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Real Decreto Legislativo 5/2015 · Artículo 9
Guía pública de estudio
Materia
Sobre esta materia
Contenido, alcance y objetivos del recurso
Real Decreto Legislativo 5/2015 · Artículo 9 es una ficha educativa de tipo test dentro de la categoría Empleo Público, pensada para repasar el contenido del artículo 9 y su relación con el artículo 10 del TR EBEP. El recurso reúne 38 preguntas tipo test distribuidas en tres cuestionarios, con 10, 10 y 18 preguntas, y se centra en conceptos clave, literalidad y aplicación práctica de la norma. El alumnado puede trabajar cuestiones sobre quiénes son funcionarios de carrera y funcionarios interinos, así como identificar proposiciones correctas e incorrectas en torno al personal interino y a los procedimientos de selección. También permite practicar la comprensión de enunciados jurídicos y la lectura atenta de formulaciones similares.
Cuestionario
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Test 1
Resumen del cuestionario
El funcionario de carrera se define por el nombramiento legal y por una relación estatutaria sometida al Derecho administrativo, no por un contrato laboral. Esa vinculación se proyecta sobre servicios profesionales retribuidos de carácter permanente. Esto permite distinguirlo del personal temporal y de otras formas de empleo público.
También aparece la idea de reserva funcional: ciertas funciones quedan atribuidas exclusivamente a funcionarios públicos, de modo que el dato decisivo no es solo el puesto, sino el régimen jurídico de la relación y la naturaleza permanente del servicio. Frente a ello, el funcionario interino se sitúa en un plano temporal y excepcional, ligado a necesidad y urgencia.
- Preguntas: 10 activas en este test.
- Criterio de superación: 50% de aciertos.
- Orden: puede variar entre intentos.
Última actualización editorial: 10 sept 2026.
Práctica
Preguntas de muestra
1 pregunta con respuesta
Resuelve cada pregunta y pulsa «Ver respuesta» para comprobar la solución.
Pregunta 1
¿Quiénes son funcionarios de carrera de acuerdo al art. 9?
- Las personas incorporadas a la misma por una relación de servicios profesionales y retribuidos, regulada por el Derecho administrativo.
- Los que, en virtud de nombramiento legal están vinculados la una Administración Pública por una relación estatutaria regulada por derecho administrativo para el desempeño de servicios profesionales retribuidos de carácter permanente.
- Los que desempeñan servicios de carácter permanente.
- Los que, en virtud de nombramiento legal desempeñan servicios de carácter permanente, y perciben sueldos o asignaciones fijas con cargo a las consignaciones de personal dos Presupuestos Generales del Estado.
Ver respuesta y explicación
Respuesta correcta: Los que, en virtud de nombramiento legal están vinculados la una Administración Pública por una relación estatutaria regulada por derecho administrativo para el desempeño de servicios profesionales retribuidos de carácter permanente.
La opción correcta recoge la nota esencial del funcionario de carrera: nombramiento legal y vínculo estatutario con una Administración Pública sometido al Derecho administrativo. Además, añade que el desempeño es de servicios profesionales retribuidos y de carácter permanente, que es precisamente lo que lo diferencia del personal interino o temporal. Las demás opciones omiten elementos clave o introducen una regulación distinta.